第120章 闪驰车业架构雏形 (第2/2页)
　　
　　汪国新就是在这种情况下，被介绍到闪驰车业来的，有着汽配行业数十年车间管理经验的汪国新，今年43岁，自此便成为闪驰车业生产部门的主管。
　　
　　企业创立初期，员工的能力除了一些非常关键的岗位之外，其实要求真不是那么高，合适就行，合适的位置由合适的人来管理便可。
　　
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　　今后在企业发展过程中，初期跟着一起创业的那批员工，注定会有很大一部分被淘汰；优胜劣汰，这是企业，也是社会发展过程当中不可避免的。
　　
　　当下檀锦程也很清楚的意识到，不是要找多么多么牛逼的人物，而是找到合适的人选，能让企业正常运转起来就可以，找不到的便自己顶上去。
　　
　　例如迟迟无法定下的采购部经理这一职务，檀锦程就准备自己先顶上一段时间，实在是这个位置太重要了。
　　
　　小电驴的结构虽然简单，但零部件的采购可不算，单单电池，电机，控制器，充电器在内的七大主要部件，就涉及到很多家供应商。
　　
　　按最低采购标准，一个零部件选择两家供应商对比，这就有14家供应商了，就目前手里这几百万，如果随便找一个采购经理，碰上心黑一点的，他一个人都能将檀锦程吃垮。
　　
　　这事儿说实话，除了檀立华，目前换了谁来檀锦程都不放心，就连张旭鹏都不行，倒不是不相信张旭鹏，怕他会在采购的过程当中吃回扣，而是他目前没有这个能力。
　　
　　大多数企业采购部经理离职率很高不是没有原因的。
　　
　　另外前世新能源车圈不是有个笑话嘛，某家新能源车企的车子售价高居不下，原因不是车子有多好，而是他们的零部件采购价格比同行高出25%。
　　
　　檀锦程可不希望未来这样的事情发生在自己的企业里，所以前期自己顶上，把整个流程走一遍，待到了解了一辆车的成本之后，再换上一名采购经理，那就可以了。
　　
　　按檀锦程的设想，如果一辆小电驴能够在自己的采购过程中，将成本控制在800元以内，那么换了其他的采购经理，也能干。
　　
　　800元以内采购成品，保证品质不变的情况下，伱采购经理捞点油水，这个也就懒得管了，水至清则无鱼嘛。
　　
　　又要马儿跑，又要马儿不吃草，这事儿檀锦程自然是干不出来的。
　　
　　——
　　
　　“咚咚咚。”
　　
　　正当檀锦程在办公室忙碌之时，响起了敲门声。
　　
　　“进来。”檀锦程头也不抬的说道。
　　
　　伴随着推门，一声清脆的声音传入：“檀老板，我们今天的拍摄任务完成了。”
　　
　　是顾清清，今天她同样没有没有拍摄，不过还是跟着秦思玉以及赵贤波一起过来了。
　　
　　白天，顾清清除了关注一下拍摄进度之外，剩余的时间就是跟三家淘宝店的客服一起，了解淘宝店的运营，如何回复客人，如何发货，碰上差评应该怎么处理。
　　
　　不得不说，经过檀锦程的忽悠，顾清清已经真的在认真学习，介入到淘宝运营的角色里了。
　　
　　同时，顾清清还抽空看了参观了一下闪驰车业的车间，工人们一排排的站着，听着讲师的介绍，各种机器陆陆续续的进厂安装，调试。
　　
　　到了中午，又去闪驰车业的食堂体验了一把，铁制的餐盘，三菜一汤，虽算上有多丰富，但味道也还算不错，量也比较足。
　　
　　这一切对顾清清来说，都充满了新鲜感。
　　
　　顾清清也曾想过，如果没有认识檀锦程，她是不可能接触到这么多自己以前从来都没有见识过的行业，从淘宝店到服装贸易，再到小电驴生产厂商。
　　
　　这些，怎么看跟她一个在读英语专业的大学生，都不搭边。
　　
　　但就是这些，让她见识到了社会的另一面，原来淘宝店还可以这么赚钱，那些看似不起眼，甚至有些恶俗的qq内衣，居然有这么多人购买。
　　
　　并且从客服人员的口中得知，这些qq内衣反而是退货率最低的，上线10来天以来，虽然真正的成交量一般，但退货率以及差评率居然为零。
　　
　　最搞笑的是，檀老板居然让人冒充买家，刷单的同时还会在评论区配上不知道哪里找来的图片，然后让这些客服人员一个个qq群，一个个贴吧论坛截图发帖分享。
　　
　　这人脑子里都想的是些什么？这种宣传方式居然也能想出来，但是从客服人员的反馈来看，这样的宣传效果居然还很好？
　　
　　这对顾清清来说，冲击实在是太大了，难怪檀老板说，未来这家店铺可能是三家店铺里销量最好，存活率最久的一家。
　　
　　有这么变态的宣传，能不好么？
　　
　　qq内衣店店铺的宣传引流，在顾清清看来多少有些猥琐，这不符合檀老板平时的形象，但就是这么一个平时看来正正经经，温润如玉的人，想出来了这样的歪招。
　　
　　实际上，顾清清不知道的，檀老板的歪招可不止这些，例如在广交会上利用规则举报一些侵权的商家，今后这种歪招也不会少。
　　
　　“拍完了啊，明天你们要上课了，又要下星期才能见面了。”檀锦程抬起头，笑着对顾清清道。
　　
　　半年相处，檀锦程对顾清清的好感也是逐渐上升。
　　
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